Дипломная работа «Организация бухгалтерской службы на предприятии и перспективы ее совершенствования»
| Вид работы | Дипломная работа |
| Год | 2005 |
| Кол-во страниц | 107 |
| Цена | 1400 руб. |
| Содержание | Введение 1 стр
Глава 1 Теоретические и методологические основы организации бухгалтерской службы 6 стр 1 1 Нормативно-правовая база ведения бухгалтерского учета 6 стр 1 2 Роль руководителя в организации бухгалтерской службы 10 стр 1 3 Структура и обязанности бухгалтерской службы, организация ее деятельности 12 стр 1 4 Права, обязанности и ответственность главного бухгалтера 22 стр 1 5 1 6 Обязанности бухгалтера организации Аттестация бухгалтеров 30 32 стр стр Глава 2 Организация бухгалтерской службы в Министерстве Российской Федерации по налогам и сборам 34 стр 2 1 Структура и функции Департамента финансового обеспечения 35 стр 2 2 Структура, функции и организация деятельности Отдела учета и отчетности по центральному аппарату 44 стр 2 3 Структура, функции и организация деятельности Отдела учета и отчетности по подведомственным организациям и централизованным мероприятиям 54 стр 2 4 Структура, функции и организация деятельности Отдела сводной отчетности 60 стр Глава 3 2 5 3 1 3 2 Техническое и программное обеспечение деятельности бухгалтерской службы МНС России Анализ организации деятельности бухгалтерской службы МНС России и эффективности использования бюджетных средств Руководство деятельностью бухгалтерского аппарата МНС России Анализ структуры и организации деятельности Отдела учета и отчетности по центральному аппарату МНС России Пути повышения эффективности его деятельности 67 78 78 81 стр стр стр стр 3 3 3 4 3 5 Заключение Анализ структуры и организации деятельности Отдела учета и отчетности по подведомственным организациям и централизованным мероприятиям Пути повышения эффективности его деятельности Анализ структуры и организации деятельности Отдела сводной отчетности Пути повышения эффективности его деятельности Исполнение федерального бюджета на содержание центрального аппарата МНС России и территориальных органов 86 89 95 98 стр стр стр стр |
| Введение | Введение
В современном мире капиталистических отношений особо остро ощущается необходимость в квалифицированных специалистах по бухгалтерскому учету и правильной организации бухгалтерского учета. Современный бухгалтер обязан осуществлять деятельность, включающую планирование и принятие решений, контроль и привлечение внимания руководства, оценку, обзор деятельности и аудирование, он также обязан удовлетворять потребности тех, кто использует учетную информацию, независимо от того, являются ли они внутренними или внешними потребителями этой информации. Бухгалтерский учет есть система, которая осуществляет измерение, обработку и передачу финансовой информации об определенном хозяйствующем субъекте. Эта информация дает возможность пользователям принимать обоснованные решения при выборе альтернативных вариантов использования ограниченных ресурсов при управлении хозяйственной деятельностью фирмы. Он измеряет хозяйственную деятельность путем регистрации данных о ней для дальнейшего использования: обрабатывает данные, сохраняя их до нужного момента, а затем перерабатывает таким образом, чтобы они стали полезной информацией, передает посредством отчетов информацию тем, кто использует ее для принятия решений. Можно сказать, что данные о хозяйственной деятельности являются входом в систему бухгалтерского учета, а полезная информация для лиц, принимающих решения, - выходом из нее. Бухгалтерская информация пронизывает всю экономическую жизнь и регулируется Законодательством, которое дает следующее определение: Бухгалтерский учет представляет собой упорядоченную систему сбора, регистрации и обобщения информации в денежном выражении об имуществе, обязательствах организаций и их движении путем сплошного, непрерывного и документального учета всех хозяйственных операций (п. 1 ст. 1 Закона РФ О бухгалтерском учете). Обучение специальности бухгалтера неизбежно связано с изучением законодательства РФ, нормативных материалов и различных литературных источников. Я неизменно сталкивалась с тем, что о бухгалтерском учете и его роли говориться как о каком-то организме, который сам по себе способен предоставлять информацию, необходимую для принятия управленческих решений. Я ни в коей мере не ставлю своей задачей оспаривать значение бухгалтерского учета, нет никакого сомнения в том, что его роль в системе управления огромна, поскольку основой разработки и реализации управленческий решений является экономическая информация, в общей совокупности которой около 2/3 всего объема составляют данные бухгалтерского учета. В этой связи, мне кажется, несправедливым то, что, вознося роль бухгалтерской информации, достаточно узко освещается тема, касающаяся того, чьими руками эта информация аккумулируется, трансформируется и представляется в том виде, который доступен для понимания тому кругу людей, кого называют пользователями бухгалтерской информации. Именно это определило выбор моей темы выпускной квалификационной работы Организация бухгалтерской службы на предприятии и перспективы ее совершенствования. На бухгалтерскую службу организации возлагаются ведение своевременного и достоверного бухгалтерского учета, формирование полной и достоверной информации о ее деятельности и имущественном положении, необходимой также для контроля за соблюдением законодательства, за рациональным и экономным использованием материальных, трудовых и финансовых ресурсов, предотвращение негативных явлений в деятельности организации, осуществление строжайшего режима экономии. Даже простое перечисление функций бухгалтерской службы показывает, насколько существенны ее место и роль в управлении организацией. Бухгалтерская служба тесно связана со всеми структурными подразделениями организации, со службами и отделами аппарата управления и отдельными исполнителями. Представляемые в бухгалтерию всеми подразделениями и службами организации необходимые для учета и контроля документы, отчетные сведения, а также плановые, сметные и нормативные данные обрабатываются и группируются по определенным признакам, и на их основе готовится информация о деятельности отдельных подразделений и организации в целом. Практическая ценность этой информации заключается в том, что она позволяет глубоко анализировать экономические показатели работы, систематически контролировать хозяйственные процессы и явления, делать на их основе нужные выводы и принимать меры по улучшению работы организации, ее подразделений и служб. Задачей данной работы мне видится разбор структуры бухгалтерской службы на примере конкретной организации, проведение анализа ее устройства и организации деятельности, выявление недостатков и раскрытие достоинств. Это связано с тем, что важнейшим условием эффективной работы бухгалтерии является правильное построение аппарата бухгалтерии и расстановка учетных работников, это как раз то, что принято называть структурой бухгалтерии. Под структурой бухгалтерской службы понимается состав и соподчиненности взаимосвязанных организационных единиц или звеньев бухгалтерии, выполняющих различные функции на основе принципов разделения труда, то есть специализации работников бухгалтерии и кооперации их совместных усилий. Цель реализации поставленной задачи, мной определяется как попытка на основании выводов, сделанных исходя из анализа устройства и организации деятельности бухгалтерской службы, выявить резервы повышения эффективности ее деятельности, а также найти пути максимального улучшения устройства аппарата бухгалтерии для оптимизации выполнения функций, возложенных на это подразделение. В качестве объекта анализа в работе рассматривается устройство аппарата и организация деятельности бухгалтерии Министерства Российской Федерации по налогам и сборам (далее по тексту МНС России). В связи с тем, что МНС России является федеральным органом исполнительной власти, и, соответственно, финансируется из средств федерального бюджета, на бухгалтерию возлагаются требования, относящиеся к бюджетным организациям. Для реализации поставленной задачи, работа разбита мной на три составные части (главы). В первой главе работы изложены теоретические и методологические основы организации бухгалтерской службы в организации, установленные действующим законодательством. В этой части мне не хотелось абстрагироваться от организационно-правовой формы учреждения, и в целом охарактеризовать нормативно-правовую базу, регулирующую деятельность именно бюджетных учреждений. Показать, какие требования к организации бухгалтерской службы, а также к ее сотрудникам предъявляются законодательными и нормативными актами, регулирующими бухгалтерский учет, а также какие общие функции на них возлагаются. Во второй главе мне хотелось отойти от общего и перейти к частному, а именно, не касаясь общих характеристик, рассматривать организацию бухгалтерского аппарата МНС России так сказать в чистом виде, т.е. изложить его структуру и организацию, фактически существующую на сегодняшний день. В связи с тем, что в МНС России бухгалтерия не является самостоятельным структурным подразделением, а существуют отделы, занимающиеся ведением бухгалтерского учета, которые входят в состав Департамента, мне хотелось первоначально охарактеризовать деятельность Департамента, а затем, уже более детально, рассмотреть структуру отделов, изложить признаки, по которым осуществлено разграничение функций между ними, описать организацию их деятельности. А уже в третьей главе, я попыталась сделать выводы о различиях, существующих между установленными положениями, изложенными в первой главе работы, и фактическим положением на исследуемом объекте и сформулировать свой взгляд на возможность достижения целей, которые были поставлены перед выполнением данной работы, а именно - выявить резервы повышения эффективности деятельности бухгалтерской службы МНС России, а также найти пути максимального улучшения устройства ее аппарата для оптимизации выполнения функций, возложенных на это подразделение. |
| Литература | Список литературы:
1. Конституция Российской Федерации от 12 декабря 1993 года (с изменениями, внесенными Указами Президента РФ от 09.01.1996 20, от 10.02.1996 173, от 09.06.2001 679); 2. Гражданский кодекс Российской Федерации (принят Государственной Думой 21 октября 1995 года (с изменениями и дополнениями); 3. Бюджетный кодекс Российской Федерации от 31.07.1998г. 145-ФЗ; 4. Указ Президента Российской Федерации от 08.04.1997 305 О первоочередных мерах по предотвращению коррупции и сокращению бюджетных расходов при организации закупки продукции для государственных нужд; 5. Указ Президента Российской Федерации от 23 декабря 1998 года 1635 О Министерстве Российской Федерации по налогам и сборам; 6. Указ Президента Российской Федерации от 30 января 1996 года 123 О квалификационных требованиях по государственным должностям федеральной государственной службы; 7. Федеральный Закон Российской Федерации от 31 июля 1995 года N 119-ФЗ Об основах государственной службы Российской Федерации; 8. Федеральный Закон Российской Федерации от 21 ноября 1996 года 129-ФЗ О бухгалтерском учете; 9. Федеральный закон от 28 марта 2002г. 32-ФЗ О внесении изменений и дополнений в Федеральный закон О бухгалтерском учете; 10. Федеральный Закон Российской Федерации от 24.12.2002г. 176-ФЗ О Федеральном бюджете на 2003г.; 11. Федеральный закон Российской Федерации от 06 мая 1999 97-ФЗ О конкурсах на размещение заказов на поставки товаров, выполнение работ, оказание услуг для государственных нужд; 12. Постановление Правительства Российской Федерации от 27 февраля 1999 года Вопросы Министерства Российской Федерации по налогам и сборам; 13. Инструкция по бухгалтерскому учету в бюджетных организациях, утверждена приказом Министерства финансов Российской Федерации от 30 декабря 1999 года 107н; 14. Порядок распределения расходов по соответствующим предметным статьям и подстатьям экономической классификации расходов бюджетов Российской Федерации, утвержденный приказом Министерства финансов РФ от 11.12.2002г. 127н; 15. Межотраслевые укрупненные нормативы времени на работы по бухгалтерскому учету и финансовой деятельности в бюджетных организациях, утверждены Постановлением Министерства труда Российской Федерации от 26 сентября 1995 г. N 56; 16. Положение по ведению бухгалтерского учета и бухгалтерской отчетности в Российской Федерации, утверждено приказом Министерства финансов Российской Федерации от 29.07.1998г. 34н; 17. Положение об аттестации профессиональных бухгалтеров, утверждено Институтом профессиональных бухгалтеров 29 сентября 1998 г., протокол 14; 18. Калиниченко Н.Л. Передача дел от одного бухгалтера к другому. Главбух 8, 2000; 19. Бухгалтерский учет: Учебник. Под ред. Безруких. - 3-е изд. - М.: Бухгалтерский учет, 1999; 20. Бухгалтерский учет в бюджетных организациях. Кондраков Н.П., Кондраков И.Н. - 3-е изд. - М.: ПБОЮЛ Грачев С.М., 2001; 21. Бухгалтерский учет в бюджетных учреждениях. Жоромская Н.Н., Долгая В.М. М.: Книжный мир 2002г.; 22. Принципы бухгалтерского учета. Нидлз Б., Андерсон Х. М: Финансы и статистика 2001г.; 23. Положение о Департаменте финансового обеспечения; 24. Положение об отделе учета и отчетности по центральному аппарату МНС России; 25. Положение об отделе учета и отчетности подведомственных учреждений и организаций; 26. Положение об отделе сводной отчетности; 27. Должностные инструкции сотрудников Департамента финансового обеспечения. |
| Комментарий | НЕТ |
